Priznanje VPRČV

Vzoren primer ravnanja s človeškimi viri

Z namenom spodbuditi vzorno ravnanje s človeškimi viri na Dolenjskem in v Beli krajini in na ta način povečati konkurenčnost gospodarstva regije ter omogočiti predstavitev domačih vzornih praks Sekcija za ravnanje s človeškimi viri vsako leto objavlja razpis za podelitev priznanj Vzoren primer ravnanja s človeškimi viri na Dolenjskem in v Beli krajini.

Priznanje Vzornega primera ravnanja s človeškimi viri na Dolenjskem in v Beli krajini se dodeli najmanj enemu do največ trem izbranim kandidatom – nagrajencem in sicer za eno od kategorij:

• vodja delovne skupine ali oddelka,
• vodja službe za ravnanje s človeškimi viri,
• podjetje (priznanje prevzame zastopnik) oz. druge organizacijske oblike,
• projekt (priznanje prevzame vodja projekta).

Razpis za podelitev priznanj Vzoren primer ravnanja s človeškimi viri Gospodarske zbornice Dolenjske in Bele krajine za leto 2009 »

GZDBK je začela s podelitvijo priznanj Vzoren primer ravnanja s človeškimi viri (VPRČV) leta 2008. Priznanja se podelijo na vsakoletnem dnevu sekcije.

Prejemniki priznanj

Za leto 2007

• Projekt Matrika usposobljenosti proizvodnih sodelavcev (Adria Mobil, d. o. o.)
• Vodja delovne skupine Marjeta Potrč (dolgoletna predsednica DKD DBK in upokojena direktorica kadrovske službe v podjetju Krka, d. d.)

Za leto 2008

• Podjetje Krka, d. d., Novo mesto